为深入推进集团党支部“两学一做”专题学习教育，落实中央和省、市、局党委部署要求，集团党支部通过“三项举措”，扎实推进集团“两学一做”专题学习教育常态化制度化。

一是突出总体部署。按照建设局党委的部署要求，集团党支部相继制定了《党支部中心组学习计划》、《集团“两学一做”专题学习教育常态化制度化2017年工作计划》、“三会一课”计划表等文件，对全年的党员学习、专题讨论、讲好党课、查摆问题等做出了安排部署。

二是强化学习培训。通过开展党支部中心组学习、党员每月集体学习、每月党建知识测试、城建讲坛、组织员工参观上海国际博览中心举办的关于智能交通、环保、绿色建筑等各类展览会，组织员工与中保投、新海连集团、摩拜单车等开展交流会，组织与交行常州分行营业部开展“党建共建”座谈会，开展调研等活动，将“两学一做”学习教育全面嵌入集团的工作、学习生活中。

三是着重笃行实做。借助“三大一实干”活动契机，相继开展了“三个专题”大讨论；向建设局组织报送了9篇征文，其中3篇获奖；组织了赴上海、苏州等地调研，形成了6篇调研报告，为集团工作提供重要参考；实施了列立清单，制定了集团领导班子及班子成员职责清单、问题清单和服务清单，并以“建人才发展平台、聚城建转型合力”为主题开展了特色支部创建，集团笃行实做，以实际行动推进“两学一做”学习教育常态化制度化。